SEMINAR セミナー
3Cで学ぶ!
ろうきんAcademy
中央労働金庫にて開催しているオープンカンパニー・仕事体験についてご案内しています。
8月〜9月
CANVAS
協創・非営利金融の世界を辿る
- 一日目 全業界のビジネスモデルの検討
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- 労働組合とは?
- 非営利組織の中央労働金庫とは?
- 金融業界のDX・IT化
- 社会情勢予測と金融業界の責務
- 二日目 PEST分析とSCAMPER法を用いた日本の未来
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- 金融機関の責務、中央労働金庫の役割
- 金融知識・金融商品を知ろう!
- 座談会・職員交流・懇親会
10月〜11月
CONNECT
協働・顧客として仲間として
- ワンデー 【CANVAS】振り返り
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- 労働組合の組織構図とは?
- 労働組合との関係
- 労金のお客様って…?
- 会員要請と協働取組
- 金融マンとして何を考え、どのように働く?
12月〜1月
CONFIDENCE
協心・ベスト金融アドバイザーを目指して
- ワンデー 事務部門
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- 部門紹介
- 金融機関の手続きって何やるの?
- 実務で学ぶろうきんの事務部門
- 座談会・職員交流・懇親会
- ワンデー 融資部門
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- 部門紹介
- 金融機関の融資相談(ヒアリング能力を試そう!)
- 顧客本位の提案とは?
- 夢のマイホーム!お客様にベストな提案を!
- 座談会・職員交流・懇親会
- ワンデー 渉外部門
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- 部門紹介
- 非営利金融機関の営業とは?
- 日本の金融リテラシーは今…
- セミナー内容の検討・実施
- 座談会・職員交流・懇親会
- ワンデー キャリア・働き方
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- 社会人として働くとは?
- ろうきんでのモデルケース
- 何を大切に働く?(キャリア?プライベート?)
- ろうきんのワークライフバランス
- ろうきんの制度
- 支店長までは?
- パパママ職員の働き方!
- 座談会・職員交流・懇親会
- ワンデー 就活支援
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- 内定フローの図式化と考察
- ろうきんの選考を突破せよ!
- キーワードと言葉選び
- ESは〇〇を大切に!
- 面接は〇〇を見ている!
- ワードツリーを作ってみよう!
- 座談会・内定者交流・懇親会
VOICE 参加者の声
銀行とろうきんの違いが非常にわかりやすかった。また、座談会のお話しをされていた社員の方々から雰囲気が伝わってきて安心感があった。
一定の頻度でグループワークも実施していたため、アウトプットの点でも活発になり、非常に発言しやすい環境でした。新規のアイデアを出すグループワークでは、全く新しいことを考えるのではなく、身近なこと、既存のアイデアから新しいアイデアを生み出すプロセスを学べたことが自分にとって非常に良かった。
中央労働金庫が労働組合様と連携していく中で、果たす役割やどのように組合員様に貢献しているのなど、インターンシップだからこそ聞ける話などもあり、より一層中央ろうきんに対する理解を深めることができた。
今後就職活動を進める上での業界・企業研究のポイントや、アイデアの出し方のコツなどを知ることができたため、実りのあるインターンシップとなった。
非営利福祉という性質からお客様の利益を優先しているという思いが、今回ご協力くださった職員の皆様から感じられました。そして、アイデアの出し方のコツの学習やグループワークを通したことで今後の就職活動においてとても有益な経験ができたと思っております。
他の業界のビジネスモデルを考えることからはじめ、中央ろうきんのビジネスモデルを知るという流れが工夫されていてわかりやすかったです。座談会や説明で貴庫が外部でも内部でも人との関わり(相互扶助)を大切にしていることが良く伝わり、戦略から組織風土まで一貫している点に魅力を感じました。
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